ІННОВАЦІЙНЕ ЛІДЕРСТВО В УПРАВЛІННІ ІНТЕЛЕКТУ-АЛЬНИМ БІЗНЕСОМ
Тетяна Іванівна Сергієнко,
канд. політ. наук, доцент,
ORCID https://orcid.org/0000-0002-4654-9248
e-mail: sergienko7921@gmail.com
Національний університет «Запорізька політехніка», м. Запоріжжя
Формат цитування
Сергієнко Т. І. Інноваційне лідерство в управлінні інтелектуальним бізнесом. Управління економікою: теорія та практика. Чумаченківські читання: зб. наук. праць / НАН України, Ін-т економіки пром-сті. Київ, 2025. С. 401-415. https://doi.org/10.37405/2221-1187.2025.401-415
Мова статті
Українська
Анотація
У статті досліджено сутність і роль інноваційного лідерства в управлінні інтелектуальним бізнесом у контексті цифрової трансформації економіки. Розкрито понятійно-категоріальний апарат, визначено основні функції інноваційного лідерства та його вплив на формування організаційної культури, мотивацію персоналу й розвиток інтелектуального капіталу. Проаналізовано внутрішні, зовнішні, особистісні, соціально-психологічні й технологічні фактори, що визначають ефективність лідерства у сфері інтелектуального підприємництва. Обґрунтовано значення інноваційного лідерства для підвищення конкурентоспроможності українських підприємств і окреслено напрями його вдосконалення в умовах воєнних та соціально-економічних викликів.
Ключові слова
інноваційне лідерство, інтелектуальний бізнес, управління, організаційна культура, мотивація персоналу, інтелектуальний капітал, цифрова трансформація.
Referensces
- Barna, M. Yu., Bahan, N. V., & Khmelnytska, Ye. V. (2024). Factors influencing the formation, state and efficiency of resource management in the hospitality industry enterprises. Ukrainskyi zhurnal prykladnoi ekonomiky ta tekhniky, 9(2), 287–292 [in Ukrainian].
- Hrynko, T. V. (2022). The role of leadership and communications in ensuring the development of modern entrepreneurial structures. Biznes Inform, 5, 75–83. https://doi.org/10.32983/2222-4459-2022-5-75-83 [in Ukrainian].
- Lebedieva, N. A. (2024). Innovative leadership and corporate culture as tools of effective management. Derzhava ta rehiony. Seriia: Ekonomika ta pidpryiemnytstvo, 3(133), 71–75. https://doi.org/10.32782/1814-1161/2024-3-10 [in Ukrainian].
- Mykhalitska, N. Ya., & Yatsyk, M. R. (Eds.). (2024). Leadership and communication in the organization. Lviv: Lviv State University of Internal Affairs [in Ukrainian].
- Nazarenko, I. L. (2023). Intellectual business [Lecture notes]. Part 1. Kharkiv: UkrDUZT [in Ukrainian].
- Omeko, A. (2024). External and internal factors influencing the level of enterprise management efficiency. Ekonomika ta suspilstvo, 68. https://doi.org/10.32782/ 2524-0072/2024-68-182 [in Ukrainian].
- Prylepa, N. V. (2019). Leadership in the enterprise management system. Visnyk Khmelnytskoho natsionalnoho universytetu. Ekonomichni nauky, 5, 184–187 [in Ukrainian].
- Reikin, V. S. (2022). Motivation and leadership [Lecture notes]. Lutsk: Lesya Ukrainka Volyn National University [in Ukrainian].
- Serhiienko, T. I. (2025). The influence of leadership style on motivation, productivity and managerial decision-making in the enterprise. Ekonomichnyi visnyk Donbasu, 3(81), 106–112. https://doi.org/10.12958/1817-3772-2025-3(81)-106-112 [in Ukrainian].
- Serhiienko, T. I., & Berezhna, O. R. (2025). Competitiveness of business entities as a key factor in business development in a market economy. Infrastruktura rynku, 84, 176–181. https://www.market-infr.od.ua/journals/2025/84_2025/32.pdf [in Ukrainian].
- Tomakh, V. V., Doroshenko, T. M., & Tymoshenko, Yu. V. (2024). Leadership styles and their impact on enterprise management. Ekonomika ta suspilstvo, 60. https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/download/3682/3612 [in Ukrainian].
- Fedulova, L. (2017). Business models of innovative development of trade enterprises. Scientia fructuosa, 3, 48–64 [in Ukrainian].
- Yuzkova, O. (2019). Features of the development of innovative leadership in the system of public administration. Publichne uriaduvannia, 1(16), 258–268. https://doi.org/10.32689/2617-2224-2019-16-1-250-259 [in Ukrainian].
- Yavorska, O. (2020). Intellectual capital in the era of formation and development of the digital economy. Naukovyi visnyk Mukachivskoho derzhavnoho universytetu. Seriia Ekonomika, 1(13), 129–134. https://doi.org/10.31339/2313-8114-2020-1(13)-129-134 [in Ukrainian].
- Drucker, P. F. (1999). Managing in the next society. New York: Harper Business. 240 p.
- Kotter, J. P. (1990). A Force for Change: How Leadership Differs from Management. New York: Free Press. 180 p.
Повний текст (.pdf)
Надійшла до редакції 30.09.2025
Прийнята до друку 04.11.2025
Опублікована 29.12.2025